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台南市林先生問：本人規劃將持有期間未滿一年之都市建地A土地與隔鄰施先生持有超過二年的B土地互換，僅是土地位置的調整，也要報繳特銷稅嗎？
南區國稅局安南稽徵所答覆：依據民法第398條規定，當事人雙方約定互相移轉金錢以外之財產權者，準用關於買賣之規定，故互易雙方之財產倘雙方或一方之標的屬特種貨物或勞務者，均屬特銷稅的課徵範圍。
另特種貨物及勞務稅條例施行細則第25條亦規定，納稅義務人以特種貨物或勞務與他人交換貨物或勞務者，計算特銷稅的銷售價格應以換出或換入之時價，從高認定；因此，本案林先生與施先生互易(交換)而移轉土地，因林先生移轉之標的仍屬特銷稅課徵範圍，林先生應申報繳納特銷稅，而施先生移轉的標的非屬特銷稅課徵範圍，則免申報。
山上區郭小姐問：所經營獨資營利事業將於今年3月1日變更負責人，其貨物之移轉，應否開立發票？
南區國稅局新化稽徵所答覆：「營業人解散或廢止營業時所餘存之貨物，……視為銷售貨物。」加值型及非加值型營業稅法第3條第3項第2款定有明文。獨資組織之營利事業因故轉讓或變更負責人者，其貨物之移轉，應照上開規定，視為銷售，開立統一發票收取營業稅款並依法報繳。
台北市長柯文哲上任後，連續拿ＢＯＴ案開刀，引發企業界憂慮。工商協進會理事長林伯豐昨天表示，ＢＯＴ遊戲規則都是政府制定，若有不法當然要追究；但訂約當時和現在的時空環境不同，追究責任應以「有無違法」來議，不宜以適合性來議。
高鐵財務發生問題，讓ＢＯＴ問題浮上檯面，行政院長毛治國昨天重申，很多ＢＯＴ案得標廠商評估收入面過於樂觀，以致後面出現很多爭議，「ＢＯＴ制度有調整修正必要」。
遠東集團董事長徐旭東指出，ＢＯＴ本來很單純，是幫助政府在沒有預算時，由企業拿錢出來協助推動重大公共建設，再移轉給政府。他說，很多案子當時的情況可能是沒有人要去，政府因而給了一些獎勵辦法，過了幾年後再來談，當然情況不同。
正崴集團董事長郭台強則強調，ＢＯＴ制度要考量利益與公義平衡的問題，政府修改ＢＯＴ法令制度，不能用溯及既往方式，否則對廠商不公平。林伯豐指出，全球都在做ＢＯＴ，政府應妥善安排、重新訂定合宜辦法，且不要溯及既往。
工商協進會早餐會，昨天對毛內閣提出廿五項建議，其中有九項建言，包括調高營業稅、兩稅合一股利扣抵減半不溯及既往、調高證交稅取代證所稅等，但均遭財政部反對。工商協進會理事長林伯豐表示，能理解政府立場，但未來仍將持續溝通。
但在營利事業所得稅查核準則，針對員工伙食費每月列報費用的一千八百元上限，企業界主張按物價變動，調高至三千三百元，財政部則以「影響稅基」為由反對。提案的中信金董事長薛香川說，「連這一點要求都反對，說不過去」。
林伯豐會後指出，台灣薪資所得稅佔國家稅收比重偏高，伙食費調高至三千三百元，協進會認為是合理數字，有助提升國民信心。
財政部官員表示，一千八百元伙食費已行之多年，營利事業無論有無提供膳食或伙食代金，要列冊申報，每個人一千八百元，伙食費也成為員工薪資的一部分。
官員說，員工伙食費扣抵金額調高後，企業必須將調高部分，反映到薪資給付，員工才能享受到。
舉例來說，薪資所得三萬元的民眾，加上一千八百元伙食代金，企業實際支付給員工的薪水為三萬一千八百元；未來假設調高到二千元，企業若將員工薪資所得灌到這裡，實際給付員工薪水不變的話，不僅員工沒有受惠，國家的實際稅收也會減少。
財政部官員解釋，無論是給員工薪資或伙食費，都屬企業的費用，但伙食或誤餐費不屬薪資，員工可免稅，雇主也可少提撥勞工退休金。
官員指出，若雇主只願加伙食費而不願加薪，或甚至將一部份薪資挪為伙食費，會有侵蝕稅基的問題。此外，此項免稅規定雖行之有年，但卻無法源依據，在適法性上會有問題，若認真追究恐有違憲之虞，還是「一動不如一靜」，不要變最好。
udn (7)
